![Procacciatori d’affari: hanno diritto alla provvigione?](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/11/agente-commercio-250x243.jpg)
Procacciatori d’affari: hanno diritto alla provvigione?
Cass. Civ., Sez. III, n. 22871 del 10 novembre 2015 a cura di Paolo Ferone Il diritto del procacciatore d’affari nel vedersi riconoscere la...
![Il dipendente pubblico può svolgere un secondo lavoro?](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/11/secondo-lavoro-dipendente-pubblico-250x162.jpg)
Il dipendente pubblico può svolgere un secondo lavoro?
SI, i giudici [1] richiedono, però, che l’impegno speso nel secondo lavoro non deve essere ingente. Ad esempio, se il dipendente pubblico svolge...
![Assunzioni Part e Full time: lavoro presso i CAF Cisl di ben 4 Regioni](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/11/caf-cisl-assunzioni-250x246.jpg)
Assunzioni Part e Full time: lavoro presso i CAF Cisl di ben 4 Regioni
Per partecipare alla campagna fiscale 2016 e lavorare nel CAF Cisl è necessario frequentare i corsi di formazione organizzati dal CAF stesso, i...
![Concorsi: bando per 350 posti di magistrato ordinario](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/11/concorso-magistrato-ordinario-2015-250x125.jpg)
Concorsi: bando per 350 posti di magistrato ordinario
20 novembre 2015 Con d.m. 22 ottobre 2015 è stato bandito il Concorso per 350 posti di magistrato ordinario. Scadenza per la presentazione delle...
![Nuova disciplina per la videosorveglianza sul posto di lavoro](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/11/videosorveglianza-lavoro-250x165.jpg)
Nuova disciplina per la videosorveglianza sul posto di lavoro
Decreto legislativo, 14 settembre 2015, n. 151 a cura di Eleonora Contu Con l’art. 23 del d.lgs 151/15 il legislatore rivoluziona il vecchio...
![Demansionamento: lecito se l’alternativa è il licenziamento](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/11/demansionamento-licenziamento-250x164.jpg)
Demansionamento: lecito se l’alternativa è il licenziamento
Cass. Civ. Sez. Lavoro., 28 ottobre 2015, n. 22029 a cura di Eleonora Contu La S.C. ha stabilito la validità del patto di demansionamento qualora...
![LICENZIAMENTO DISCIPLINARE: trasmettere gli atti in ritardo all’Ufficio dei Procedimenti Disciplinari non è causa di decadenza](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/09/lookingforajob-250x169.jpg)
LICENZIAMENTO DISCIPLINARE: trasmettere gli atti in ritardo all’Ufficio dei Procedimenti Disciplinari non è causa di decadenza
Cass. civ., Sez. Lavoro, Sent., 26 agosto 2015, n. 17153 a cura di Rita Mazzacano Il termine di cinque giorni ha scopo sollecitatorio onde la...
![DEMANSIONAMENTO: non sussiste in caso di mancata conferma di incarichi nella Polizia di Stato](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/07/polizia-di-stato-250x187.jpg)
DEMANSIONAMENTO: non sussiste in caso di mancata conferma di incarichi nella Polizia di Stato
T.A.R. Campania, Napoli, Sez. VI, 22 luglio 2015, n. 3875 a cura di Rita Mazzacano In riferimento alla Polizia di Stato la mancata conferma di...
![VIDEOSORVEGLIANZA SUL LAVORO: direttore impresa non può vedere immagini in diretta dal suo ufficio](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/07/videosorveglianza-250x191.jpg)
VIDEOSORVEGLIANZA SUL LAVORO: direttore impresa non può vedere immagini in diretta dal suo ufficio
Cons. Stato, sez. VI, Pres. Severini – Rel. De Michele, 5 giugno 2015, n. 2773 a cura di Salvatore Piro “Le imprese e gli enti pubblici possono...
![SECONDO LAVORO: non comporta il licenziamento automatico](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/06/secondo-lavoro-250x236.jpg)
SECONDO LAVORO: non comporta il licenziamento automatico
Cass. civ., Sent., 11 giugno 2015, n. 12120 a cura di Rita Mazzacano La violazione da parte di un dipendente pubblico del vincolo della...
![Lavoro straordinario: niente paga se non autorizzato](http://www.salvisjuribus.it/testaruba/wp-content/uploads/2015/06/lavoro-straordinario-250x197.jpg)
Lavoro straordinario: niente paga se non autorizzato
Nel settore pubblico la necessità di contenere il ricorso al lavoro straordinario oltre che rispondere allo scopo di preservare l’integrità...